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舒城县柏林乡四项措施着力培育农村致富“领头雁”

舒城县柏林乡四项措施着力培育农村致富“领头雁”

近年来，舒城县柏林乡采取“选、育、管、用”四项措施，着力培育一批有技术、懂添加不超20%的再生复合膜料经营、擅管理、能够带领群众脱贫致富的“能人”队伍，为基层组织建设储备力量，为美好乡村建设提供人才保证。

选“能人”。将农村各种“能人”划分为种养殖业型、技术推广型、经营创业型、能工巧匠型、回乡创业型等类型，打破身份、职业、经历等条件限制，“不拘一格选用人才”，特别是把农村致富能手、专业合作组织负责人、外出务工成功人士和回乡创业大学生纳入选拔范围，突出品德和致富带富能力，从中择优挑选，发现、挖2、选用正确的清洁剂掘农村“能人”。

育“能人”。对纳入管理的“能人”，根据他们的能力、素质和知识结构，充分利用县农广校、“双培双带”示范基地及远程教育站点分类加强教育培训，切实提你深入的晓得了吗？高他们的综合素质。对表山乌桕现优秀并积极要求进步的，重点加老君柿强培养，安排村“两委”班子成员进行结对帮带，提高他们从事农村管理工作的能力。

管“能人”。实行动态监测制度。对农村“能人”的思想作风、工作落实、廉洁自律等情况实施动态监测。实行群众评议制度，每年结合党员民评，组织党员、群众对这些“能人”进行评议，将评议结果进行公示，接受监督，并根据评议川芎结果，对“能人信息库”及时进行动态调整。

用“能人鸡碗豆”。积极动员“能人”领办产业，为他们带领群众致富搭建平台，在取得群众认可和信任后，再纳入村级后备干部队伍，担任副职或村主任助理等职务，条件成熟后再担任正职。并对暂无合适人选的老大难村，下派或回请致富能人牵头负责日常工作，再公开选举明确身份。